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Tabellenverzeichnis Tabelle 1: Beispiel Entscheidungshilfe Tabelle 2: Merkmale der beiden Maschinen Tabelle 3: Fortbildungskosten Tabelle 4: Anschaffungskosten Tabelle 5: Kostenvergleichsrechnung Tabelle 6: Benötigte Nettoeinzahlungen Tabelle 7: Maschinenstundensatz Tabelle 8: Vergleich Verschuldungsgrad Tabelle 9: Zeitdiagramm era lohngruppen tabelle 2010: Hallo, mein Arbeitsvertrag wird morgen nach ERA eingestuft. Da mein jetziges Gehalt Weißt Du schon in welche ERA Stufe Du eingruppiert werden sollst? Ansonsten Tarifverträge der IG Metall für den Bereich Metall- und Elektroindustrie in Baden-Württemberg IG Metall Baden-Württemberg: ERA-Tarifvertrag (ERA-TV) Praktische Informationen und Handlangshilfen zum Entgeltrahmentarifvertrag (ERA-TV) in Baden-Württemberg Habt ihr Anmerkungen zu unserer Homepage oder interessante Informationen, die wir kennen sollten? Wir freuen uns auf eure Meinungen und über Einträge in unserem mehr dazu: kollege, kollege, alternative, ERA Gehalt Ingenieur in Bayern Hallo zusammen, brauche mal Eure Hilfe wegen ERA: Ich habe einen Job in Bayern angeboten bekommen und würde dort nach Era eingestuft werden. Es

Die Düsseldorfer Tabelle des Oberlandesgerichtes Düsseldorf, dem Deutschen Familiengerichtstag und den anderen Oberlandesgerichten hat das Ziel, die Unterhaltsrechtsprechung in Bezug auf den Kindesunterhalt zu gestalten. Standardisiert wird hierin der Kindesunterhalt, der Ehegattenunterhalt, die Mangelfallberechnung und der Verwandtenunterhalt. Die Tabelle ist die Darstellung der Unterhaltsbeträge, die bei getrennt lebenden Eltern der Elternteil, bei dem das Kind nicht lebt, für sein minderjähriges Kind zahlen muss. Die Tabelle hat keine Gesetzeskraft, sondern stellt eine Richtlinie dar! Die Düsseldorfer Tabelle wird seit ihrer Einführung 1962 etwa alle zwei Jahre weiterentwickelt und die Unterhaltsbeträge entsprechend angepasst. Zum 1. Januar 2011 wurden in der Tabelle 2010 nur die Freibeträge

TVöD - Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst - das Tarifergebnis aus TVöD 2010: Tariferhöhung TVÖD 2011 und 2012 Die Verhandlungen wurden am 17.05.2010 abgeschlossen und der neue Tarifvertrag kann in Kraft treten. 1. Laufzeit 26 Monate: 01.01.2010 - 29.02.2012 2. Entgelt lineare Entgelterhöhung in 3 Stufen: 01.01.2010: +1,2% 01.01.2011: +0,6% 01.08.2011: +0,5% Anhebung des Leistungsentgelts (nur VKA): 2010: um 0,25% auf 1,25% 2011: um 0,25% auf 1,50% 2012: um 0,25% auf 1,75% 2013: um 0,25% auf 2,00% 240 Euro Einmalzahlung im Januar 2011, Auszubildende 50 Euro 3. Auszubildende Lineare Erhöhung der Ausbildungsentgelte wie bei den Tarifbeschäftigten 12-monatige Übernahmemöglichkeit für Auszubildende 4. weitere Festlegungen Die Fortführung der Tarifverhandlungen über eine Entgeltordnung zum TVöD wird

Die Gewerkschaft für Kfz-Mechatroniker und Kfz-Mechaniker ist die IG Metall. Der neue Beruf Kfz-Mechatroniker trat zum 1. August 2003 in Kraft und löste die alten Berufe Kfz-Mechaniker, Kfz-Elektriker und den Automobilmechaniker ab. Die Tarifverträge der IG Metall für das KFZ-Handwerk in Baden-Württemberg und die Tariflohntabellen findet man unter anderem hier: IG Metall Baden-Württemberg Jedoch haben nur Mitglieder der IG Metall Rechtsanspruch auf die in diesen Verträgen vereinbarten Löhnen und Gehältern. Die Vereinbarung zwischen Tarifgemeinschaft für Betriebe des Kraftfahrzeug– und Tankstellengewerbes Baden-Württemberg e.V. und der IG Metall Bezirk Baden-Württemberg wurde am 07.05.2010 getroffen und ist gültig ab dem 01.05.2010 In dem Tarifabschluss werden detailliert aufgeführt

Tarifrunde private / öffentliche Banken ver.di hat Tarifabschluß erzielt: Ein wichtiger Schritt zum Gesundheitsschutz! Die Beschäftigungssicherung verbessert! Den Vorruhestand und die Altersteilzeit verlängert! Noch dazu: Mehr Geld! Quelle: www.verdi-direkt-in-der-hvb.de Im August erhalten die Bankangestellten eine Einmalzahlung von 300 EURO (Azubis 75). Ab 1.1.2011 werden die Gehälter und Ausbildungsvergütungen um 1,6 % erhöht. Der Gehaltstarifvertrag läuft 22 Monate, kann also zum 29.2.2012 erstmalig gekündigt werden. Tarifinformation ab dem 01.01.2011 (laut ver.di-Tarifkommission) Berufsjahr TG1 TG2 TG3 TG4 TG5 TG6 TG7 TG8 TG9 Im 1.-2. 1.929 € 1.998 € 2.098 € 2.189 € 2.277 € Im 3.-4. 2.038 € 2.123 € 2.203 € 2.299 € 2.400 € 2.530 € Im 5.-6. 2.144 € 2.243 € 2.303 € 2.408 € 2.524 € 2.683 € 2.866 € Im 7.-8. 2.277 € 2.388 € 2.405 € 2.518 € 2.651 € 2.838 € 3.057 € 3.305